极速快三平台注册

人才培养

学校暑期工作研讨班圆满结束

发布时间:2019-10-29 14:42:16

  本站讯 9月3日,为期3天的2009年暑期工作研讨班圆满结束。
  会议期间,与会人员听取了淄博市委书记、市人大常委会主任刘慧晏、浙江工业大学党委书记汪晓村所作的专题报告,并分成8个小组围绕学校和学院的发展,结合研讨班所列的研讨题目进行了讨论交流,5个学院与5个部门负责人做了大会交流发言,党委书记都光珍围绕做好当前工作对党员干部提出了希望和要求,党委副书记、校长张新义对新学期工作进行了部署。

  9月3日下午,研讨班全体会议在杏园北楼二层会议室召开,学校党政领导都光珍、张新义、张宗新、贺连春、张元利、谭秀森、杜瑞成、张宇声、姚德出席会议,学校各学院党总支书记、院长,机关职能部门、直属单位负责人,主持工作的副处级干部参加会议。会议由党委书记都光珍主持。
  都光珍在讲话中要求广大干部要珍惜当前学校良好的发展局面,进一步增强事业心和责任感。他指出,经过全校师生员工的共同努力,目前学校各方面工作呈现出蓬勃向上的良好势头。珍惜学校良好的发展局面,最根本的是把当前事情干好,今后发展谋划好,高校职能发挥好。把握当前发展形势,要研究以下背景因素:一是金融危机带来经济结构大调整,对高校人才培养、科技创新提出新要求;二是高等教育由大众化走向普及化进程加快,生源逐步减少,高校内涵发展竞争日趋激烈;三是确保博士学位授予权按期获得,我们在队伍建设、平台搭建、项目争取、培养体系、课程建设、制度安排等方面有大量工作要做;四是随着校院两级管理体制改革和管理重心下移,会出现许多新的问题和矛盾需要研究解决,等等。形势任务不容许我们有任何懈怠,一定要强化事业心和责任感。
  都光珍强调,要加强工作研究,提高工作效能。一要研究形势。比如山东省委、省政府提出的打造山东半岛蓝色经济区、黄河三角洲高效生态产业带、胶东半岛高端产业带、鲁南临港产业带的“一区三带”战略布局,淄博市的经济社会发展战略等,这些都需要大家认真研究。二要研究任务。要认真研究新形势下人才培养、科学研究、学科建设如何去适应,如何更好地为社会提供服务,通过研究找到发挥作用的领域和优势。三要研究载体。一项工作的开展,载体选择非常重要,抓落实一定要抓载体,载体选准了能够推动工作开展,提高工作水平。四要研究方法。要研究推进工作的程序步骤、政策出台的时机选择,还要注重发挥思想政治工作的优势、充分发挥好党员干部的模范带头作用等等。
  在谈到干部自身建设时,都光珍指出,要进一步加强党性修养,弘扬优良作风。一要加强道德修养。每位干部都要保持健康的生活情趣,追求高尚的道德品行和精神境界。二要牢固树立宗旨意识。要始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,强化群众观点和公仆意识,自觉摆正与师生员工的关系,不断增进与师生员工的感情;坚持以人为本,大力弘扬求真务实、真抓实干的工作作风,树立正确的政绩观、利益观。三要强化纪律观念。要把纪律的外在约束力转化为内在自制力,严格遵守政治纪律、组织纪律、廉政纪律、群众工作纪律。四要加强学风建设。要静下心来,克服浮躁心态,认真学理论,学习高等教育管理的基本知识,真正掌握科学发展观的思想内涵,养成自觉学习、勤于学习、善于学习的习惯,努力建设学习型部门,促进优良学风的形成。

  党委副书记、校长张新义简要总结了学校暑期开展的工作,对下半年的重要工作进行了部署。
  张新义指出,一要精心筹备,扎实有效地做好各项准备工作,迎接我校第二次党代会的胜利召开。目前,党代会报告起草等各项准备工作,正在校党委的统一领导和部署下,紧张有序地进行着,也希望广大党员干部、师生员工积极建言献策,群策群力地谋划好学校未来的发展。二要认真学习、贯彻落实新的规章制度,切实理顺和确立学校新的管理体制。制度建设是新的管理体系确立和运行的核心内容,在实行校、院两级管理的体系中,制度建设主要包括学校和学院两个层面。在学校层面,要做好新的管理体系的整体设计工作,出台支撑这一管理体系的核心制度,以此为指导,各职能部门进一步转变观念,根据各自职能职责,制定出台适应新的管理体制的各项具体的管理制度。在学院层面,要根据学校要求制定出台有关配套制度,根据学院自身情况,在学校规章制度框架内,充分发挥主观能动性,出台促进学院发展、激发办学活力的有关规章制度。三要根据上级要求,认真谋划,科学细致地做好人事制度改革工作。要按照省人事厅、教育厅的统一部署和要求,积极做好人事管理制度改革的有关工作。最为关键和重要的是要做好改革方案的制定工作。这项工作涉及面广、情况复杂、难度大,我们一定要落实好上级政策要求,认真做好调查研究,仔细倾听群众呼声,稳步推进各项工作。四要高度重视,增强危机意识,有针对性地做好人才队伍建设工作。要动员一切可以动员的资源和力量,积极做好高层次人才引进工作;要重视高水平人才的培养工作,尤其是青年优秀人才的培养工作;要进一步研究制订有利于人才脱颖而出、人尽其才的科学合理的体制机制,改革创新人才评价机制,鼓励具有创新精神、做出突出业绩的“无名之辈”脱颖而出;要坚持把促进发展作为人才工作的根本出发点,把科学的人才观与科学的发展观统一起来,把学科、科研规律与人才成长规律统一起来;科学发展以人为本,人才发展以用为本,要把以用为本贯穿于人才引进、培养和使用的各个环节,要把用好、用活人才作为衡量各单位是否做好人才工作的重要标准。五要抓好工作落实,高质量地完成全年工作任务。要落实好第四次教学工作会议精神,核心内容是落实“本科教育优质工程”的各项具体措施;要落实好“专业招生、大类培养”新模式下,人才培养方案的进一步修订完善工作;要落实第二次学科建设和科研工作会议精神;要注重研究实行校院两级管理新模式下学生的教育管理工作;要落实好平安校园、和谐校园、节约型校园的建设工作等。六要做好庆祝新中国成立60周年、教师节、新生开学典礼等几项重大活动的相关工作。
  最后,张新义要求广大党员干部要强化责任意识,尽职尽责,提高执行力,切实抓好各项工作的贯彻落实。

责任编辑: 编审: